| 索引号： | 762200/2024-00016 | 分类： | |
| 发布机构： | 河源市连平县人力资源和社会保障局 | 成文日期： | 2024-02-20 |
| 名称： | 关于修订《连平县机关事业单位编外人员管理办法（意见征求稿）》公开征求意见反馈情况 | ||
| 文号： | 发布日期： | 2024-02-20 | |
| 主题词： | |||
我单位于2024年2月4日至2月18日通过连平县人民政府网站向群众征求关于修订《连平县机关事业单位编外人员管理办法（意见征求稿）》的意见。该征求意见稿在征集期间收到了2条反馈意见，采纳1条，不采纳1条，具体情况如下：
序号 | 意见及建议 | 采纳情况 |
1 | 建议加强对各单位编外人员的管理和考核。 | 采纳。我局将加强监督检查工作，督促各用人单位进一步完善编外聘用人员的德、能、勤、绩、廉等综合考核。 |
2 | 建议将第三条（一）中的“编外人员指标数不超过单位总编制数（含行政、事业编）的10%”修改为“编外人员指标数不超过单位总编制数（含行政、事业编）的20%”。 | 不采纳。编外人员与单位总编制数比例已经过前期的调研，不超过10%的比例更加符合我县实际情况，能进一步控制编外人员规模，降低行政成本，提高行政管理效能。 |
连平县人力资源和社会保障局
2024年2月20日
本意见征集地址：http://www.lianping.gov.cn/hdjl/myzj/content/post_616080.html
主办单位：河源市连平县人力资源和社会保障局 联系方式：0762-4332368
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